Mélyponton a vállalkozások hangulata

Rekord alacsony szintre csökkent a két éve elindított VOSZ Barométer fő mutatója 2024 utolsó negyedévében. A VOSZ-tag kkv-k üzleti hangulatát, beruházási hajlandóságát és pénzügyi helyzetét tükröző felmérés eredményeit ismertető háttérbeszélgetésen Perlusz László, a VOSZ főtitkára rámutatott arra, hogy a 2024 végi mutatókban az éven belüli szezonalitás torzító hatása is jelentkezhetett. Úgy véli: a Barométer nagy valószínűséggel elérte a mélypontot, és a következő felmérésben már növekedni fog az index, amit a Demján Sándor Program a vállalkozói hangulat javításával nagyban elősegíthet.

#gazdaság #cégvezetés & irányítás #hangulatindex #vosz #céges hangulat

Kutatás igazolja: elengedhetetlen a jó munkahelyi légkör

Kulcsszerepet játszhatnak a munkahelyi barátságok a dolgozók elégedettségében, mentális egészségében, elkötelezettségében. Ötből négy alkalmazott szerint nagyon fontos, hogy jóban legyen valakivel a cégnél. Amikor állást vált, a dolgozók több mint 80 százaléka azt is nézi, hogy nem lesz-e magányos az új helyen, és a vállalat támogatja-e a baráti kapcsolatok kialakulását – állapítja meg Friends at Work felmérésében a KPMG. A munkahelyi barátságok ápolása persze erőfeszítést is igényel. A kihívások között szerepel a technológiának való kiszolgáltatottság vagy éppen a túltolt home office.

#gazdaság #cégvezetés & irányítás #kpmg #céges hangulat #munkahelyi környezet

Se beruházást, sem béremelést nem terveznek a cégek 2024-ben

A bizonytalanság továbbra is erősen érezhető a hazai vállalkozások üzleti hangulatában – mondta a VOSZ Barométer 2024 első negyedéves eredményeit bemutató sajtótájékoztatón a vállalkozói érdekképviselet főtitkára. Perlusz László hozzátette, miközben a pozitív változás az infláció radikális csökkenése, a vásárlóerő növekedése továbbra sem indult el, az év eleji jelentősnek mondható reálbér-növekedés ellenére sem. A Barométer az idei első negyedévben 53 százalékon állt, a tavalyi hasonló időszak 62 százalékához képest.

#gazdaság #cégvezetés & irányítás #vosz #céges hangulat #üzleti hangulat

Negatív hangulatban vannak a vállalkozások, mekkora a baj?

A K&H kkv bizalmi index tavaly év végén látott reményteli javulása az idei első negyedévben ismét megtorpant: 4 pontos csökkenéssel -10 ponton áll a mutató, ami így már közel két éve a negatív tartományban van. A visszaesés fő oka a munkaerőhelyzet és a gazdasági kilátások negatív megítélése.

#gazdaság #k&h #cégvezetés & irányítás #céges hangulat #k&h bizalmi index

Távol az optimizmus, még nem lélegeztek fel a cégvezetők

Az Opten és a Bridge Budapest év végi üzleti hangulatfelmérése vegyes képet és felemás érzeteket mutat. A Jövőkép Mátrix 2023-as év végén készült hangulatfelmérése arra utal, hogy a cégvezetők tisztában vannak azzal, hogy a rövidtávú kihívások helyett a visszaesés hosszabb távú kifutásával kell számolniuk, mely stratégiai gondolkodást követel. A jó hír az, hogy a pozitív érzet továbbra is fennáll. A rossz hír, hogy az intenzitása csökkenő, a cégvezetők még nem érzik, hogy fellélegezhetnek, s a jövőben is egyre bizonytalanabbak. Tavaly év végén a megkérdezett több mint 100 progresszív hazai cégtulajdonos és felsővezető egy 10-es skálán 6,6 pontosra értékelte a jelenlegi és 6,8 pontosra a jövőbeni helyzetét.

#gazdaság #opten #cégvezetés & irányítás #hangulatindex #céges hangulat