Masszív válságban az autóipar, egy év alatt közel 20 ezer munkahely szűnt meg csak Németországban

Tavaly mintegy 19 ezer munkahely szűnt meg a német autóiparban az EY könyvvizsgáló és tanácsadó cég friss elemzése szerint: 2024 végén még valamivel több mint 761 ezer alkalmazottat foglalkoztatott az ágazat, egy évvel korábban pedig még mintegy 780 ezret. A leépítések idén is folytatódnak.

#gazdaság #németország #autóipar #autógyártás #cégvezetés & irányítás

Legtöbbször a kkv-knál történik halálos munkabaleset

Mérséklődött a munkabalesetek száma 2024-ben, a 3 munkanapon túl gyógyuló és a súlyos csonkolásos kimenetelű munkahelyi balesetek számában szintén csökkenés volt tapasztalható.

#gazdaság #baleset #munkahelyi baleset #ngm #cégvezetés & irányítás

Mi elé nézhetnek a cégek HR-esei?

Az SAP SuccessFactors HR kutatói összefoglalták és rendszerezték a HR területén 2024-ben bekövetkezett hangsúlyeltolódásokat, és az ez alapján várható 2025-ös trendeket. Az AI mindent visz, és várhatóan továbbra is listavezető lesz, de a digitális transzformáció más tényezőkben is hangsúlyos a HR szerepének és menedzselésének átalakulásában.

#gazdaság #ai #esg #hr #sap #cégvezetés & irányítás

Valami megmozdult az építőiparban, de még látni az aggasztó jeleket

Januárban az építőiparban közel 350 új vállalkozás alakult, 50 százalékkal több, mint tavaly. A megszűnt cégek száma 450 körülire csökkent, míg az új cégeljárások 5 százalékkal nőttek, a kényszertörlések pedig 25 százalékkal emelkedtek.

#gazdaság #építőipar #opten #cégvezetés & irányítás #építőipari cégek

A világválságra tőkekoncentrációval válaszolnak a vállalatok

Bár az ügyletszám 17 százalékkal csökkent, de a nagy értékű vállalat-adásvételi tranzakciók növekedése egyértelműen a tranzakciós (M&A – felvásárlások és egyesülések) piac élénkülését jelzi – derül ki a PwC Global M&A Industry Trends 2025 felméréséből.

#gazdaság #cégvezetés & irányítás #pwc #m&a #cégvásárlás

Két százalékos reálbéremelkedés lehet az idén

A GKI Gazdaságkutató Zrt. legújabb, februári felmérésében 5 fő feletti vállalatokat kérdezett meg, többek közt 2025-ös béremelési szándékaikról. A kérdőívet 1408 cég töltötte ki, ebből 1321 adott választ a bérekre vonatkozó kérdésünkre. A megkérdezett vállalatok átlagosan 6,6 százalékkal (létszámmal súlyozva 6,3 százalékkal) tervezik emelni a béreket idén, ami 4,5 százalék körüli várható infláció mellett 2 százalékos átlagos reálbérnövekedést jelent ebben a körben.

#gazdaság #béremelés #gki #cégvezetés & irányítás #profi elemzések

Nem hajlandóak repülőrajtot venni a fránya magyar cégek, sőt visszafogott terveik vannak

A Beszerzési Menedzser Index (BMI) szezonálisan kiigazított februári értéke: 51,0. A korábbi február havi értékekkel összevetve az idei érték alacsonyabb, mint a hosszú távú e havi átlag (52,9) és alulmúlja az előző három év e havi értékeinek átlagát is alulmúlja (52,7).

#gazdaság #bmi #mlbkt #cégvezetés & irányítás #beszerezési menedzserindex

Izgalom a munkabér piacon, a cégek 78 százaléka emelni készül, de sokan keveset

2025 első félévére a munkáltatók 78 százaléka tervezett béremelést végrehajtani, ám 31 százalékuk csupán 5 százalék alatti mértékben kívánja növelni a fizetéseket. A kiegészítő juttatásokat tekintve ugyanakkor a cégek kétharmada nem tervez emelést az időszak során – derül ki a Manpower Magyarország Fizetési és Foglalkoztatási Trendek címmel ma közzétett felméréséből.

#gazdaság #bérek #cégvezetés & irányítás #manpower #profi elemzések

Valami elindult: csökkent a cégek áremelési szándéka

A GKI Gazdaságkutató Zrt. felmérése szerint februárban a fogyasztók kilátásai ugyan nem változtak januárhoz képest, de az üzleti szféra várakozásai kicsivel derűlátóbbak lettek. A GKI konjunktúra index ezzel felfelé mozdult januári, 19 havi mélypontjáról. A cégek foglalkoztatási szándékai javultak valamelyest az előző felméréshez képest, míg az árak várható alakulására vonatkozó összesített várakozás gyakorlatilag stagnált.

#gazdaság #bizalmi index #gki #fogyasztói bizalom #üzleti bizalom #cégvezetés & irányítás

Rekordokat döntenek a bérigények

Tovább emelkedtek a fizetések a hazai munkaerőpiacon, miközben a bérigények is rekordokat döntöttek 2024-ben: egyes régiókban akár 20-25 százalékkal kérnek magasabb bért a fehérgalléros munkavállalók. A WHC Csoport szakértői elemzése szerint a fizetések kiegyenlítődése ellenére a szakterületekként kirajzolódó különbségek továbbra is meghatározó szerepet játszanak a toborzás során.

#gazdaság #hr #cégvezetés & irányítás #szellemi tőke

Az üzleti titkokkal való visszaélés a dolgozó távozása után is büntetendő

A munkaviszony közös megegyezéssel történő megszüntetése az egyik legbarátságosabb módja egy cégtől való távozásnak. Azonban ennek a látszólag egyszerű jogi procedúrának is lehetnek buktatói, különösen, ha utólag derül fény olyan körülményekre, amelyek a munkáltató döntését befolyásolhatták. A Kúria egy közelmúltban született döntése hívta fel a figyelmet arra, hogy bizonyos esetekben a közös megegyezés érvényteleníthető, és az komoly következményekkel járhat az érvénytelenséget előidéző munkavállaló számára.

#gazdaság #felmondás #kúria #üzleti titok #cégvezetés & irányítás #jogi kisokos #közös megegyezés

Bruttó 800 ezer forint körül jár a szakképzett munkaerő ára

A WHC legfrissebb elemzése szerint a munkáltatók számára 2025-ben is jelentős kihívást jelenthet a szakképzett és betanított munkaerő hiánya. Így a szakemberek megtartása és megszerzése tekintetében kulcsfontosságú tényezővé válhat a bérek versenyképességének megőrzése és a munkakörülmények javítása. Az iparági verseny és az új generációk elvárásai miatt a vállalatoknak gyors alkalmazkodásra van szükségük, amelynek egyik eszköze lehet a toborzási stratégiák megújítása.

#gazdaság #keresetek #hr #cégvezetés & irányítás #fizikai munkások

Minden eddiginél kevésbé bíznak saját árbevételük emelkedésében a hazai cégvezérek

A 14. PwC Magyarországi Vezérigazgató Felmérésben megkérdezettek 1,8 százalékos GDP-növekedést és 415 forintos euróárfolyamot jósolnak 2025-re 4,8 százalékos infláció mellett. A mesterséges intelligenciával kapcsolatos eddigi üzleti eredmények elmaradnak ugyan a tavaly mért várakozásoktól, de a vezérigazgatók kétötöde számít arra, hogy a jövedelmezőségét növeli a GenAI 2025-ben. Ezt némiképp árnyalja, hogy a vezetők csupán 38 százaléka érez bizalmat a technológia iránt. A fenntarthatóság a globális klímaváltozás jelei ellenére továbbra sem prioritás a vállalatvezetők teendői között.

#gazdaság #vezérigazgató #cégvezetés & irányítás #pwc #pwc felmérés #vezérigazgatói felmérés

Első számú prioritás lett az ESG-képességek fejlesztése

Számos egymásra ható erő befolyásolja napjainkban a beszerzések alakulását. Az emelkedő költségek és az infláció, a gyorsan fejlődő technológia, a fenntarthatóság és az ESG növekvő szabályozási és stratégiai jelentősége, a geopolitikai tendenciák és a globális hálózati kihívások, valamint a növekvő munkaerőhiány mind hatással vannak erre a területre, és sok kérdést vetnek fel a jövőjével kapcsolatban. A KPMG Future of Procurement jelentésében arra kereste a választ, hogy ezek az erők hogyan hathatnak a beszerzési csapatokra, hogyan reagálhatnak a beszerzési vezetők, és mire lesz szükségük a boldoguláshoz.

#gazdaság #beszerzés #esg #cégvezetés & irányítás #kpmg

Az ön konyhájából is hiányozni fog: legendás cég lép le Magyarországról

Egész Európát elhagyja a Tupperware. 

#konyha #műanyag #cégvezetés & irányítás #cégblog #csődhelyzet

A szülőknek gyermekük 4 éves koráig a munkáltató köteles biztosítani a részmunkaidő lehetőségét

Sok édesanyát várnak vissza a munkáltatók a gyermekük születését követően, akár rövid idő után is. A társadalmak idősödével, a munkaerőhiány erősödésével egyre fontosabbá válik a munkáltatók részéről, hogy az édesanyák visszatérjenek dolgozni akár otthonról is, ahol megoldható.

#gazdaság #ksh #munkaerőpiac #gyed #oeconomus #cégvezetés & irányítás #csed #gyes #profi elemzések

Van, amiben átlag felett teljesítenek a magyar vállalatok

A globális trendekkel összhangban teljesítenek a vezető magyarországi vállalatok a fenntarthatósági jelentéstétel területén. 2024-ben több mint háromnegyedük tett közzé ilyen beszámolót. Ez megfelel a karbonkibocsátási célok kitűzött tételeinek vagy a szakmai világfelmérési gyakorlatoknak, ott akár az átlag felett is teljesítenek ezek a – megállapítja meg elemzésében a KPMG.

#fenntarthatóság #cégvezetés & irányítás #klímablog #kpmg #szén-dioxid kibocsátás

Miért fontos a jó üzleti terv?

A mai gyorsan változó, kiszámíthatatlan és gyakran bizonytalan gazdasági környezetben minden vállalkozás számára kulcsfontosságú, hogy időben és megfelelően reagáljon a felmerülő kihívásokra. Az üzleti rezíliencia nem csupán azt jelenti, hogy a cégvezetők felismerik a lehetséges problémákat, hanem azt is, hogy előre kidolgozott megoldásokkal rendelkeznek, vagyis tudatos tervezéssel készülnek a váratlan helyzetekre.

#gazdaság #tervezés #cégvezetés & irányítás #üzleti terv #irányítás

Több ezer utasnak jár kártérítés a Wizz Airtől

Megtévesztette utasait a Wizz Air, tisztességtelen kereskedelmi gyakorlat miatt a cégnek visszatérítést kell fizetnie – közölte a Gazdasági Versenyhivatal (GVH). 

#wizz air #gvh #cégvezetés & irányítás #cégblog #gvh bírság

Érdemes átgondolni a kkv-k marketingjét

Az Egyesült Államokban történt TikTok-betiltás intő jel a magyar kis- és középvállalkozások (kkv) számára, különösen annak fényében, hogy a videóalapú közösségi média platform 2024-ben bekerült a tíz legnépszerűbb marketingeszköz közé. Az esetleges betiltás súlyos következményekkel járhat, hiszen számos hazai kisvállalkozás mindent erre az egy lapra tett fel.

#gazdaság #tiktok #mesterséges intelligencia #usa #cégvezetés & irányítás #piac & marketing

Irreális bérigény és tapasztalathiány a cégek legnagyobb problémája

A Randstad a legfrissebb kutatásában felmérte a 2025-ös üzleti év várakozásait és a Magyarországon működő cégek legjelentősebb HR-kihívásait. A közel 400 hazai vállalati döntéshozó körében végzett felmérésből kiderül, hogy a hazai vállalati szektor optimistábban vág neki 2025-nek: a felmérésben részt vevő vállalatok fele nettó árbevételének növekedésére számít. Az üzleti kihívásokat tekintve bár továbbra is veszélyt jelentenek a megnövekedett bérköltségek, csökken a bérnyomás, és egyre nagyobb a fókusz a produktivitáson. A toborzási folyamat során ismét az irreális fizetési elvárások jelentik messze a leggyakoribb problémát, de egyre nagyobb gondot jelent a jelöltek limitált releváns munkatapasztalata vagy akár teljes hiánya is.

#gazdaság #kilátások #cégvezetés & irányítás #2025 #randstad hungary #profi elemzések

Emelkedő közterhektől tartanak a magyar cégek

Az utolsó negyedévre a nyári állapotra ment vissza a hazai kkv-k kilátásait bemutató K&H kkv bizalmi index. A kutatási eredmények alapján úgy látszik, hogy a magyar kis- és középvállalatok vezetői újra negatívabb hangulatba kerültek, az index visszatért a -11 pontra, ami hárompontos csökkenést jelent az előző negyedévhez képest. Stagnál a kkv-k árbevételt, valamint a nyereséget érintő várakozása is, miközben nőtt az emelkedő közterhekkel számolók aránya. Saját versenyhelyzetüket ugyanakkor valamivel jobbnak látták az elmúlt negyedévben.

#gazdaság #k&h #kkv #cégvezetés & irányítás #k&h bizalmi index

A saját lábra állást ne más végezze el

A gazdasági versenyképesség sokszor emlegetett eleme az exportképesség. Ha egy cég termékei jó áron eladhatók külföldön, akkor ez javítja a vállalkozás működését, de hazánk gazdasági stabilitásához is hozzájárul. Ne feledjük, hogy az export adja a GDP közel 80 százalékát, illetve a nettó export teszi ki a GDP 7 százalékát. Emiatt az exportálók száma, az export értéke a teljes kibocsátáshoz képest, s természetesen a teljes export volumene jó indikátora a vállalati hatékonyságnak és annak, hogy mennyire innovatívak a hazai vállalkozások. A GKI elemzése az export vállalatokról.

#gazdaság #export #gki #cégvezetés & irányítás #exportképesség

Köhögnek az ipari nagyvállalatok Kínában

Kínában az ipari nagyvállalatok adózott eredménye 7430 milliárd jüan (1040 milliárd dollár) volt tavaly, 3,3 százalékkal kisebb az egy évvel korábbinál.

#gazdaság #kína #ipar #nagyvállalat #cégvezetés & irányítás

Karácsony Gergely harcba száll Rákosrendezőért, de közbeszólhat a Stockton

A főpolgármester előterjesztéssel készül a fővárosi közgyűlés szerdai ülésére, hogy támogatást kérjen a Mini Dubaj ingatlanfejlesztési terület elővásárlási joggal való megvásárlására.

#társadalom #budapest #dubaj #cégvezetés & irányítás #ingatlan fejlesztés

Tízből négy vezérigazgató szerint vállalata egy évtized múlva nem lesz életképes

A világ vezérigazgatóinak közel 60 százaléka arra számít a következő 12 hónapban, hogy a globális gazdasági növekedés felgyorsul, 42 százalék pedig a dolgozói létszám 5 százalékos növekedésével is kalkulál – áll a PwC 28. Globális Vezérigazgatói Felmérésében, amelynek eredményeit tegnap hozták nyilvánosságra a davosi Világgazdasági Fórumon.

#gazdaság #vezérigazgató #cégvezetés & irányítás #pwc #vezérigazgatói felmérés

Az üzleti szférában és a lakosságnál elmaradt a repülőrajt

Tizenkilenchavi mélypontra süllyedt a GKI konjunktúra indexe.

#gazdaság #gki #cégvezetés & irányítás #konjunktúraindex